WWW.DISS.SELUK.RU

БЕСПЛАТНАЯ ЭЛЕКТРОННАЯ БИБЛИОТЕКА
(Авторефераты, диссертации, методички, учебные программы, монографии)

 

САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ

УНИВЕРСИТЕТ

ЭКОНОМИКИ И ФИНАНСОВ

На правах рукописи

ВЕТКИНА АННА ВЛАДИМИРОВНА

РЕКРЕАЦИОННЫЕ ФОРМЫ ВОСПРОИЗВОДСТВА

ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА

Специальность 08.00.01 - Политическая экономия

АВТОРЕФЕРАТ

диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук

Санкт-Петербург 1999 2 Диссертация выполнена в Санкт-Петербургском государственном университете экономики и финансов

Научный руководитель: заслуженный деятель науки РФ, доктор экономических наук, профессор Добрынин А.И.

Официальные оппоненты - доктор экономических наук, профессор Критский М.М.

кандидат экономических наук, доцент Курганский С.А.

Ведущая организация - Институт управления и экономики (Санкт-Петербург)

Защита состоится “”1999 г. в _ часов на заседании диссертационного совета К 063.86.03 при СанктПетербургском государственном университете экономики и финансов по адресу: 191023, Санкт-Петербург, ул. Садовая, д.21, ауд._

С диссертацией можно ознакомиться в библиотеке СанктПетербургского государственного университета экономики и финансов.

Автореферат разослан “”_ 199_ г.

Ученый секретарь диссертационного совета Белоусова Л.А.

I.

ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА РАБОТЫ

Актуальность темы исследования. В условиях кризисного состояния экономики постреформенной России, характеризующегося падением производства, ростом инфляции и безработицы, снижением жизненного уровня большей части населения особую актуальность приобретает проблема использования человеческого капитала.

Проведение социально-экономических реформ невозможно без осознания ключевой роли человеческих ресурсов в экономическом развитии общества, а также признания того факта, что человек при этом является и конечной целью любого производства. Качественное развитие производительных способностей человека может служить важнейшей предпосылкой устойчивого экономического роста и условием достижения социальноэкономического прогресса. Перманентная модернизация производства требует от человека всесторонних индивидуальных способностей и качеств - интеллектуальных, физических и общекультурных. Интеллектуальная революция во всех сферах экономики требует значительных инвестиций в человеческий капитал.



Однако, чтобы эти капиталовложения полностью окупились, необходим новый, научно обоснованный подход к выбору структуры этих вложений. Внутреннее содержание человеческого капитала как экономической категории неоднородно. Поэтому, кроме расходов на образование и подготовку квалифицированных кадров, медицинское обслуживание, существенное значение имеют рекреационные вложения, являющиеся одним из элементов инвестиций в человеческий капитал. Они обеспечивают более продолжительный период функционирования человеческого капитала, способствуют повышению производительности труда и поддержанию высокого уровня физических возможностей людей.

В 1990-е годы состояние отечественного человеческого капитала резко ухудшилось. Наметились негативные тенденции, характеризующие несоответствие между его основными структурными элементами. Происходит снижение отдачи от вложений в человеческий капитал. В период кризиса, переживаемого экономикой России, обостряются многочисленные, глубинные диспропорции на рынке труда. Невостребованность огромного накопленного в стране человеческого капитала определяет угрозу деквалификации многих высококвалифицированных специалистов, спрос на которых резко падает в связи со спадом производства.

Ухудшение психофизического состояния российского человеческого капитала связано с развалом социальной сферы, с беспрецедентным снижением уровня жизни населения, с демографическим кризисом, принявшим угрожающие размеры. Все это требует особого внимания к проблемам сохранения имеющихся людских ресурсов, которые на сегодняшний рассмотрены пока еще недостаточно подробно.

В современных условиях возникает острая необходимость изучения вопросов, связанных с формированием и сохранением человеческого капитала России; с определением форм и методов рекреационного устранения негативных тенденций в сфере жизнедеятельности людей. Теоретическое осмысление данной проблемы определило актуальность диссертационного исследования.

Степень разработанности проблемы. Методологические основы научного анализа производительных способностей человека, их качественных и количественных составляющих были заложены в трудах классиков политической экономии. Отдельные положения, связанные с исследованием производительных сил человека, проблем их эффективного использования, определили вклад многих известных ученых в формирование главных направлений развития концепции человеческого капитала в будущем. Среди них У.Петти, А.Смит, Д.Рикардо, Й.фон Тюнен, К.Маркс, Ф.Лист, У.Фарр, Т.Уитштейн, Дж.Мак-Куллох, Г.Д.Маклеод, Л.Вальрас, И.Фишер, Дж.М.Кларк, А.Маршалл, Дж.С.Уолш и другие. С развертыванием научно-технической революции теория человеческого капитала выделилась в самостоятельную научную дисциплину. С начала 60-х годов нашего столетия она широко используется современной мировой экономической наукой и занимает одно из центральных ее мест. Возникновение и развитие концепции человеческого капитала связано с именами таких экономистов как Т.Шульц, Г.Беккер, В.Вейсборд, У.Боуэн, М.Блауг, С.Боулс, М.Вудхолл, Й.Бен-Порэт, Дж.Вейзи, Дж.Кендрик, Р.Лэйард, Ф. Уэлч, Э.Денисон, Л.Туроу, Б.Кикер, Ф.Махлуп, Г.Псахаропулос, Б.Чезвика. В странах с развитой рыночной экономикой теория человеческого капитала получила широкое общественное признание, по данным вопросам опубликованы фундаментальные труды, значимость которых для современной экономической науки неоспорима. Среди первооткрывателей данной концепции есть лауреаты Нобелевской премии:





Т.Шульц и Г.Беккер. В 1990-е гг. Появилось множество публикаций по теории человеческого капитала, из последних можно отметить работы А.Аулина, К.Ванга, Дж.Грейсона, Н.Ирланада, С.Ломбардини, Е.Кануто, Дж.Минцера, Г.Сент-Пола.

Данным проблемам посвящены труды многих отечественных авторов, хотя в дореформенный период публикации о концепции человеческого капитала носили в основном критический характер. Тем не менее, эти работы давали развернутый анализ понятия “человеческий капитал” и предопределили возможность развития многих научных направлений, исследующих роль и место человека в экономической системе. Существенный вклад в решение данных вопросов внесли работы В. С. Гойло, А. В.

Дайновского, Р. И. Капелюшникова, В. П. Корчагина, М. М.

Критского, В. И. Басова, В. И. Марцинкевича. В последние годы появился целый ряд исследований в области человеческого капитала России. К ним относятся труды А.И. Добрынина, С. А.

Дятлова, С. А. Курганского, Е. Д. Цыреновой, И. В. Соболевой, В. В. Чекмарева, В. П. Щетинина и др.

Вместе с тем многие вопросы, связанные с изучением комплексных проблем формирования, сохранения и эффективного использования человеческого капитала остались вне поля зрения.

Они требуют дальнейшего осмысления, поскольку социальноэкономические преобразования в России сопровождаются негативными изменениями основных параметров отечественного человеческого капитала.

Актуальность темы, степень ее научной разработанности и практической значимости определили не только тему, но также цели и задачи данной диссертационной работы.

Цели и задачи исследования. Целью диссертационной работы является разработка концептуальных основ формирования и сохранения человеческого капитала, выявление особенностей его современной динамики, определение методологических подходов к анализу рекреационного воздействия на воспроизводство человеческого капитала.

Учитывая степень разработанности отдельных вопросов и поставленные цели исследования, автор сосредоточил внимание на решении следующих задач:

· классифицировать и проанализировать современные методологические подходы к определению категории человеческого капитала, раскрыть его сущность и структуру; определить важнейшие направления инвестирования в человеческий капитал;

· обобщить и систематизировать факторы, влияющие на качественные и количественные параметры человеческого капитала на микро- и макро- уровнях, а также на уровне домохозяйства и индивидуума;

· выявить наметившиеся тенденции динамики совокупного человеческого капитала России на основе рассмотрения системы показателей, отражающих современное состояние важнейших его компонентов;

· осуществить комплексный анализ социальноэкономических, демографических, медицинских факторов и показателей, характеризующих противоречие в структуре элементов человеческого капитала;

· раскрыть негативные последствия сложившегося несоответствия между психофизиологическими и интеллектуальными параметрами человеческого капитала;

· определить и проанализировать эффективные формы воздействия на человеческий капитал рекреационных структур, классифицировать современные виды рекреационной деятельности.

Объектом исследования служат социальноэкономические процессы формирования и сохранения человеческого капитала.

Предметом исследования являются важнейшие совокупные характеристики человеческого капитала, методологические и методические подходы к определению факторов, влияющих на состояние человеческого капитала и показатели его динамики.

Теоретической и информационной базой диссертации послужили труды отечественных и зарубежных ученых по проблемам роли и места человека в современной экономике, формирования и динамики человеческого капитала; прикладные разработки в области здравоохранения и медицины, социологические исследования.

При разработке теоретических положений диссертации в рамках диалектического и системного подходов применялись такие общенаучные методы как историко-логический, функционально-структурный, а также методы сравнительного, статистического и математического анализа, экономико-математического моделирования.

Информационной базой исследования послужили справочные материалы официальных статистических органов Российской Федерации, Санкт-Петербурга и Новгородской области, данные специальных исследований ряда международных организаций (ООН, ВОЗ, ЮНЕСКО, МОТ), а также данные социологических опросов, проведенных автором диссертации.

Научная новизна работы заключается в следующем:

· представлены методологические подходы к определению категории человеческого капитала; разработана и проанализирована структуризация инвестиций в человеческий капитал, предложено включать в структуру инвестиций расходы, связанные с рекреационной деятельностью;

· сформулированы сложившиеся противоречия между основными составляющими элементами человеческого капитала, показаны негативные последствия несоответствия между уровнем психофизического состояния работников и накопленным образовательно-квалификационным потенциалом;

· предложена новая классификация важнейших факторов, оказывающих решающее воздействие на производительные способности индивида, на процессы формирования и сохранения человеческого капитала;

· систематизированы основные показатели, отражающие уровень жизни и здоровья населения в условиях современной России, осуществлен их сравнительный анализ, проведен социологический опрос среди студентов по структуре заболеваемости и режимам рабочего и свободного времени;

· раскрыты производительные функции свободного времени, сущность рекреации как экономической категории, закономерности рекреационного воздействия на воспроизводство элементов совокупного человеческого капитала, представлена классификация основных видов рекреации;

· сформулированы и определены конкретные предложения по определению эффективных форм и новых направлений воздействия рекреационных структур на улучшение качества человеческого капитала.

Практическая значимость работы. Содержащиеся в работе выводы вносят определенный вклад в развитие теории формирования и сохранении человеческого капитала. Результаты, полученные в ходе диссертационного исследования позволили выявить реальные тенденции динамики российского человеческого капитала, определить общие принципы анализа его состояния. Некоторые положения и рекомендации могут быть использованы в процессе формирования эффективной системы рекреационного обеспечения в России, а также при реализации программ развития рекреационной сферы на региональном уровне.

Диссертационный материал целесообразно использовать в процессе преподавания курса общей экономической теории, при совершенствовании его структуры, а также при разработке спецкурсов: “Теория человеческого капитала” и “Экономические проблемы здравоохранения и рекреации”.

Апробация работы. Основные положения и выводы диссертационного исследования докладывались и обсуждались на научно-практических конференциях, симпозиумах профессорскопреподавательского состава, научных сотрудников и аспирантов по итогам научно-исследовательской работы за 1997, 1998, гг. в Новгородском государственном университете имени Ярослава Мудрого; на международной научно-практической конференции “Эффективность реформируемых экономик: Россия и регионы” 16-17 декабря 1998 г. в Новгороде; на заседании кафедры экономики и финансов в Новгородском филиале СанктПетербургского университета экономики и финансов в 1999 г.

Публикации. По теме диссертации автором опубликовано 5 печатных работ.

Структура диссертации. Цель исследования, его основные задачи и логика предопределили структуру данной научной работы. Она состоит из введения, двух глав, заключения, списка использованной литературы и приложений.

II. ЗАЩИЩАЕМЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ ИССЛЕДОВАНИЯ И ИХ

КРАТКОЕ ОБОСНОВАНИЕ

1. Методологические подходы к определению категории человеческого капитала. На каждом этапе исторического развития формировался тот или иной научный взгляд на человека, структуру и использование его производительных способностей.

Закономерным результатом развития экономической теории и практики рыночного хозяйствования в области теории труда явилось обособление и оформление разрозненных научных концепций в единую целостную теорию человеческого капитала.

Формирование теории человеческого капитала как самостоятельной научной концепции обусловлено теми коренными изменениями, которые происходят в социально-экономической жизни общества в эпоху научно-технической и информационной революции, когда взгляд на человека претерпевает сильную трансформацию, и неизмеримо растет значение в экономике человеческой личности, уровня образования, квалификации, научных знаний и опыта.

Понятие человеческого капитала было введено для объяснения того, почему образование и опыт влияют на оплату труда, а также того, что определяет уровень физического и образовательного потенциала работников. Человеческий капитал - это совокупность всех производительных качеств работника. Он включает в себя врожденные способности и талант, а также аккумулирует все затраты на образование, приобретение производственных навыков и квалификации. Неотъемлемой частью человеческого капитала должны являться его физические возможности, т.е. сила и здоровье самого человека, которые тоже могут улучшаться под воздействием соответствующих вложений.

Основным постулатом человеческого капитала является положение о том, что он, как и любой другой вид капитала, способен приносить доход. Вложения в человеческий капитал постепенно окупаются, давая возможность его обладателю получать более высокую заработную плату, престижную должность или выполнять работу, приносящую большее удовлетворение.

При определении категории человеческого капитала очень важно подчеркнуть роль фактора времени. Инвестируя в себя, субъект отказывается от текущего потребления своего капитала, во имя будущих больших доходов. Но экономическая теория подчеркивает, что сегодняшние блага люди оценивают выше будущих благ. Это особенность экономического поведения субъектов рыночного хозяйства получила название временного предпочтения. Предполагается, что предпочтение благ настоящих благам будущим представляет собой фундаментальную черту человеческого поведения в любых хозяйственных системах.

Человек - это главная производительная сила общества, поскольку он не только создает, но и приводит в действие и определяет способы использования средств производства. Именно он, обладая физической силой и предпринимательскими способностями, связывает воедино вещественные факторы производства:

капитал и землю, создает материальные блага для самого себя и общества. Вместе с тем, распространение новых средств производства, техники и технологии предъявляет и новые требования к работнику, к его физическим и интеллектуальным возможностям.

Обычно, когда мы говорим о капитале, мы подразумеваем активы (оборудование, дома, промышленные здания), обладающие двумя признаками: они являются результатом инвестиций и генерируют на протяжении определенного периода времени поток дохода. Человеческий капитал тоже создается в тот момент, когда экономический субъект (семья, фирма, государство) осуществляет вложения в свой производительный потенциал. Несмотря на отличия в формировании физического (материальновещественного) капитала и человеческого, они имеют определенное сходство: и тот и другой требует отвлечения значительных средств в ущерб текущему потреблению, от обоих зависит развитие экономики в будущем, оба типа вложений дают длительный по своему характеру экономический эффект. Но стоит заметить, что человеческий капитал обладает принципиально иным типом морального износа. С течением времени происходит постепенное приращение фонда знаний, навыков, опыта, квалификации, что определяет увеличение производственной ценности работника в течение активной трудовой деятельности. Но любая интеллектуальная деятельность всегда предполагает затраты физических усилий и нервной энергии в той или иной степени, в следствие чего происходит физический износ человеческого капитала, все более ускоряющийся с возрастом.

Уровень физических данных зависит прежде всего от пола и возраста, а также от состояния здоровья. По мере взросления человека его физические возможности возрастают до определенного момента, затем некоторое количество лет находятся приблизительно на одном уровне, после чего начинают постепенно снижаться. Физические данные и показатели здоровья поддаются корректировке при помощи различных оздоровительных мероприятий и правильно организованного отдыха.

Интеллектуальные способности включают определенные знания, способность к абстрактному и логическому мышлению, а также подразумевают наличие опыта и навыков, которые приобретаются в процессе обучения на рабочем месте и закрепляются в ходе непосредственной деятельности. Интеллектуальные способности приобретаются и приумножаются посредством воспитания, различных видов образования обучения и переподготовки. Несмотря на периодические устаревание знаний, в большинстве случаев окончания трудовой деятельности работника его интеллектуальный потенциал не подвергается полному обесценению его знания и опыт приносят обществу огромную пользу.

Психологические характеристики человека являются немаловажными для современных трудовых процессов. К ним относятся национальный менталитет, склад характера, эмоциональные и поведенческие реакции, ценностные установки, призвание, ответственность и т.д. Формирование “психологического здоровья” человека зависит прежде всего от индивидуальных особенностей и условий его жизни, труда и отдыха.

Выделенные три группы особенностей индивида в значительной степени определяют важнейшие направления инвестиций в человеческий капитал. В общем виде их можно определить как расходы на поддержание здоровья и рекреацию, на получение общего и специального образования, профессиональную подготовку и переподготовку, на мобильность рабочей силы (миграцию и поиск информации на рынке труда), воспитание и уход за детьми. Последние представляют собой форму воспроизводства человеческого капитала в следующем поколении.

Инвестирование является важнейшим условием воспроизводства человеческого капитала. Но для улучшения качественных и количественных характеристик человеческого капитала, для формирования и развития творческих способностей людей, повышения производительности труда и достижения на этой основе устойчивого экономического роста одних лишь инвестиций недостаточно. Необходима осознанная и целенаправленная деятельность всех экономических субъектов, способствующая переориентации экономического мышления и обновлению технологического базиса современного общества.

2. Противоречия между основными элементами человеческого капитала, как отражение негативных тенденций его динамики. Современные условия, меняющие положение человека в общественном производстве, не могут не отразиться на всех компонентах, входящих в состав человеческого капитала.

В последние годы стали заметными тенденции к нарастанию серьезных противоречий между главными компонентами, характеризующими человеческий капитал: его психофизическим состоянием и образовательно-квалификационным потенциалом.

На сегодняшний день в России имеется достаточно высокий уровень образования и квалификации работников, вполне сопоставимый с аналогичными показателями западных стран.

Образовательно-квалификационный и научный потенциал России затрагивает одновременно несколько поколений. Он включает в себя обучение в средней и высшей школах, подготовку профессиональных кадров на производстве, научных - в аспирантуре, накопление знаний и опыта, становление научных школ и расширение информационной базы. Достаточно высокий квалификационный потенциал научных кадров в настоящее время подтверждается тем, что достижения отечественной науки в целом соответствуют уровню передовых стран.

Психофизическое состояние человеческого капитала в первую очередь определяется здоровьем людей - одной из высших человеческих ценностей. На здоровье населения оказывает постоянное воздействие большой комплекс разнообразных факторов, в своей совокупности сочетающих влияние биологических, социально-экономических и природно-климатических условий, так как живой организм сформировался в результате неразрывного взаимодействия с окружающей средой и отражает ее малейшие изменения.

Можно принять следующую, более детальную, классификацию факторов, непосредственно влияющих на состояние здоровья людей: генетико-биологические; производственные; семейно-бытовые; урбанистические; экологические; медикорекреационные; социально-экономические.

В ходе реформ, осуществляемых в последние годы в России, которые тормозит сегодняшний социальноэкономический кризис, наблюдается крайне негативное, опасное по своим последствиям воздействие вышеперечисленных факторов на психофизические параметры человеческого капитала. Это снижает эффективность инвестиционных вложений в основные элементы человеческого капитала.

3. Система показателей, характеризующих современное состояние человеческого капитала. Свидетельство о нарастании противоречия между основными элементами человеческого капитала находит свое отражение в целой системе демографических, медицинских и социально-экономических показателей.

Эта система включает в себя достаточно широкий их набор, что позволяет проводить комплексный анализ состояния трудового потенциала страны и дает возможность оценить социальнополитическую стабильность, имущественное расслоение и концентрацию доходов у различных групп населения, общественную и экологическую безопасность, демографическую ситуацию, возможность национальных конфликтов и т. д.. Следует выделить основные группы показателей :

· уровень рождаемости и смертности;

· смертность в трудоспособном возрасте и детская смертность;

· средняя продолжительность жизни;

· уровень физического развития людей;

· уровень хронических заболеваний среди молодежи;

· хроническая заболеваемость у призывников, непригодных к военной службе;

· уровень профессиональных заболеваний;

· производительность труда;

· потери рабочего времени по нетрудоспособности и уходу за больными детьми;

· уровень доходов и сбережений населения;

· прожиточный минимум и состав минимальной потребительской корзины;

· объем расходов на здравоохранение и медикорекреационные услуги;

· уровень инфляции и безработицы и т. д.

На основании анализа вышеперечисленных показателей, которые с достаточной точностью отражают реальный уровень жизни и здоровья населения, мы пришли к выводу, что социально-экономическое, демографическое и эпидемиологическое состояние России можно охарактеризовать как острокризисное, реально угрожающее безопасности страны. Ухудшение психофизических составляющих капитала способно уменьшить или совершенно перечеркнуть эффект от инвестиций в другие его компоненты.

4. Свободное время как фактор воспроизводства человеческого капитала. Особое место в составе внерабочего времени и в общем бюджете времени населения занимает свободное время, предназначенное для культурного, интеллектуального, физического развития и отдыха населения. Важнейшими функциями свободного времени являются: отдых, восстановление израсходованных физических и умственных сил; развитие физических и умственных способностей. Эти функции реализуются в различных видах деятельности, причем один и тот же вид деятельности может быть средством реализации обеих функций одновременно: и отдыха, и развития.

Функциональный аспект свободного времени связан с его значением для воспроизводства элементов человеческого капитала. Свободное время, выраженное в затратах на рекреацию, выполняет производительные функции. Речь идет о воспроизводстве следующих качеств главной производительной силы - человека: 1) общих физических и эмоционально-психологических потенций и возможностей человека, включая состояние его здоровья; 2) общеобразовательных и общекультурных знаний и умений; 3) специфических знаний и умений, необходимых человеку для формирования и совершенствования собственных живых творческих сил; 4) важнейших личностных качеств, таких, как воля, жажда познаний и т.д.; 5) общих и специальных профессиональных знаний и мастерства; 6) производственного опыта и трудовых навыков; 7) знаний и умений, необходимых для пользования массовыми средствами передвижения и коммуникаций;

8) способностей воспитывать и обучать других людей, особенно детей; 9) знаний и умений для ведения домашнего хозяйства, организации активного здорового отдыха. Воспроизводство многих из перечисленных качеств личности обычно происходит в рабочее время и во время обучения в системе образования. Однако существует устойчивая тенденция перенесения этого процесса на свободное время.

Свободное время - социально-экономическая категория, имеющая непосредственное отношение к развитию личности, интеллектуальных и физических способностей работника, которые связаны с накоплением человеческого капитала. В этом смысле свободное время является богатством общества, за счет которого воссоздается трудовой потенциал страны. Важно, чтобы это богатство использовалось качественно, по своему прямому назначению и способствовало формированию производственного потенциала нации. Свободное время включает элементы умственной, социальной, физической деятельности, отдых, развлечения и другие рекреационные мероприятия. В классификации затрат свободного времени сейчас выделяются следующие, относящиеся к рекреационной сфере: посещение театров, кино, концертов, спортивных и других зрелищных мероприятий; казино баров; просмотр телепередач, прослушивание радио, чтение газет, журналов, художественной литературы; самодеятельное творчество и любительские занятия; прогулки, занятие физкультурой и спортом, встречи, визиты, игры; туризм и путешествия;

прочие виды отдыха; санаторно-курортное лечение; социальнополитическая деятельность, митинги, собрания, религиозные занятия. Широкая система рекреационных мероприятий способна поставить под контроль и снизить негативное влияние основных факторов риска связанных с внешней средой и индивидуальным поведением людей.

5. Эффективные формы и направления воздействия рекреации на человеческий капитал. Польское слово “рекреация” чаще ведут от латинского “recreatio” (восстановление). С середины ХХ века это понятие стали употреблять физиологи, медики, архитекторы, экономисты и другие специалисты для обозначения различных сфер отдыха, восстановления сил и здоровья человека, израсходованных в процессе труда. Рекреация включила в себя физиологические, медицинские, социальноэкономические, архитектурно-строительные и другие проблемы организации отдыха населения. Рекреационная деятельность носит как общественный, так и индивидуальный характер, проявляющийся в образе жизни человека. Сегодня во всем мире уделяется очень пристальное внимание образу жизни. Ведь это рычаг, при правильном, умелом использовании которого, можно достаточно эффективно влиять как на состояние здоровья самого индивида, так и общества в целом.

Современное постиндустриальное общество провоцирует развитие малоподвижного образа жизни (гипокинезии) и снижению мышечных затрат (гиподинамии). Наряду с этим, имеет место и безответственное отношение к своему здоровью: несоблюдение элементарных гигиенических требований здорового образа жизни, самолечение, злоупотребление алкоголем, табакокурением, которые все чаще становятся атрибутами пассивного отдыха.

Человек должен развиваться гармонично. Поэтому, широкий кругозор и эстетическую, нравственную культуру надо сочетать в себе с культурой физической, сознательным отношением к здоровью.

В результате опроса, проведенного автором данной работы среди студентов НовГУ и НФ СПб ГУЭФ, из 246 человек ( %) только 30 % студентов питаются правильно (не менее 3-х раз в день), 21 - не завтракают, 16 - не ужинают, 47 -принимают горячую пищу только один раз в день. На свежем воздухе бывают меньше 30 минут в день 61 % студентов, до 1 часа -29, до 2 часов - 10 % учащихся.

При норме сна 8 часов в сутки 69 % студентов спят меньше 6-8 часов, больше 8 часов спят 15 % из них. Утреннюю зарядку регулярно делают только 2 % студентов, закаливающие процедуры 0,6 %. Вредные привычки имеют 42 % опрошенных.

Проблема здоровья для студенческой молодежи не актуальна. Большинство из них не допускает мысли о возможности серьезных отклонений в состоянии здоровья в их возрасте. Исследование показало, что число студентов, считающих себя практически здоровым и не имеющих хронических заболеваний, составляет 64 человека (26 % от общего числа опрошенных). Но тем не менее уровень хронических заболеваний отражают наметившуюся тенденцию ухудшения здоровья молодежи.

Структура заболеваемости среди опрошенных студентов представлена на диаграмме:

2 - сердечно-сосудистая система 3 - мочеполовая система 5 - нервно-психические расстройства 6 - желудочно-кишечный тракт В условиях мускульного голода исключительно важное значение39,8приобретают вопросы, связанные с проведением рекреационных мероприятий, особенно активных форм досуга, та- 32, ких как физкультура и спорт, туризм, работа на садовоогородных участках и многое другое, поскольку они являются факторами, компенсирующими недостаток физической активности человека во время его пребывания на работе.

Среди рекреационных методов формирования здорового образа жизни особая роль отводится пропаганде физической культуры. Активно влияя на общественное сознание через средства массовой информации, формируя в обществе идеал здорового образа жизни, просвещая население, в особенности подрастающее поколение, можно добиться весьма ощутимых результатов.

Огромное значение приобретает организация полноценного и эффективного отдыха населения, который рассматривается как активная деятельность по профилактике, восстановлению и поддержанию необходимого уровня физического и психического здоровья. Формы современного отдыха очень многообразны.

По субъекту различается отдых, осуществляемый туристами, экскурсантами, путешественниками. По природному или окультуренному объекту, используемому для отдыха, различается отдых, проводимый в зеленых зонах, в том числе городов и других населенных мест, в лесопарках, парках, лесных массивах и на прочих озелененных или зеленых пространствах, на сельскохозяйственных землях, и прежде всего используемых под сады и огороды, в зонах санитарной охраны курортов, в национальных и природных парках, в зонах отдыха, в заповедниках и заказниках на специально выделенных участках.


По цели отдых бывает лечебным, оздоровительным, научным, культурным, спортивным. По времени он подразделяется на кратковременный и длительный, постоянный и сезонный. По способу организации можно различать отдых организованный и неорганизованный, или самодеятельный. По характеру используемых для отдыха транспортных средств различается отдых с использованием либо без использования общественного или личного, водного, воздушного, автомобильного, железнодорожного или иного транспорта.

В состав рекреационной сферы входят следующие отрасли:

гостиничные предприятия (отели, мотели, мотоотели и туристические базы, трейлерные парки, кемпинги, спортивные и рекреационные лагеря); специализированные предприятия отдыха и развлечений: учреждения культуры (кинотеатры, эстрадные и симфонические оркестры, театры и театральные коллективы, танцевальные залы и школы, хоровые, хореографические, балетные и художественные студии, музыкальные ансамбли), спортивно-зрелищные предприятия (бейсбольные, футбольные, хоккейные и другие спортклубы, гоночные треки), предприятия для активных занятий спортом (роликовые и ледяные катки, секции каратэ, дзюдо, плавания, лодочные станции, пляжи, плавательные бассейны, горнолыжные базы, теннисные корты, волейбольные, баскетбольные, футбольные площадки и т.п.), развлекательные учреждения (парки отдыха, детские площадки, цирки, учреждения, организующие ярмарки и карнавалы, зоопарки); государственные зоны отдыха и исторические достопримечательности.

В период современных изменений во многих аспектах социальной жизни общества, когда встал вопрос о сохранении накопленного человеческого капитала России, большая роль в решении его принадлежит рекреации. Необходимо существенно воздействовать на проведение рекреационных мероприятий как на уровне государства, фирмы, так и на уровне самого носителя человеческого капитала. Целесообразно для укрепления здоровья населения и улучшения качественных характеристик человеческого капитала расширять структуру рекреационной сферы, повышать эффективность оздоровительных мероприятий, искать новые формы и стимулы привлечения людей к активному отдыху. Это приведет к стойкому улучшению демографической ситуации в стране, будет способствовать улучшению условий жизни, труда и отдыха, увеличению продолжительности жизни населения, сроков функционирования человеческого капитала и повышению эффективности инвестиций в его компоненты.

III. СПИСОК РАБОТ, ОПУБЛИКОВАННЫХ ПО ТЕМЕ

ДИССЕРТАЦИИ

1. Проблемы формирования человеческого капитала в условиях переходной экономики России. // Структурные преобразования экономики региона и развитие местного самоуправления (на базе Новгородской области): Материалы научной конференции. 11- апреля 1997 г. -Изд-во НовГУ. - Новгород, 1997. - 0,2 п.л.

2. Инвестиции в человеческий капитал в условиях транзитивной экономики России. // Тезисы докладов и сообщений студентов, аспирантов, соискателей. IV научная конференция преподавателей и студентов. 14-19 апреля 1997 г. - Изд-во: НовГУ. - Новгород, 1997. - 0,2 п.л.

3. Мотивация как элемент человеческого капитала. // Эффективность реформируемых экономик: Россия и регионы: Материалы международной научно-практической конференции. 16-17 декабря 1998 г. / Ред. колл. под пред. М.М.Прусака. Выпуск 1. - Новгород: НовГУ. - Изд-во АО “Типография Новгород”. - 1998. - 0, п.л.

4. Человеческий капитал, туризм и социальное страхование. // Эффективность реформируемых экономик: Россия и регионы:

Материалы международной научно-практической конференции.

16-17 декабря 1998 г. / Ред. колл. под пред. М.М.Прусака. Выпуск 2. - Новгород: НовГУ. - Изд-во: АО “Типография Новгород”.

- 1998. - 0,2 п.л.

5. Здравоохранение и рекреация как важнейшие сферы инвестирования человеческого капитала. // Аграрный строй в России:

прошлое, настоящее, будущее: Материалы научной конференции, посвященной 100-летию со дня рождения В.Г.Венжера и А.В.Саниной 28-29 января, 1-2 февраля 1999 г. / Тезисы докладов Новгородской секции. - Выпуск 1. - СПбГАУ, 1999. - 0,1 п.л.



 


Похожие работы:

«Югов Иван Александрович ГОСУДАРСТВЕННАЯ ПОДДЕРЖКА МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ КАК ФАКТОР УСТОЙЧИВОГО РАЗВИТИЯ ТЕРРИТОРИЙ (НА ПРИМЕРЕ ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ) Специальность: 08.00.05 - Экономика и управление народным хозяйством Специализация: муниципальная экономика и управление местным развитием АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Москва - 2006 Диссертация выполнена на кафедре государственного и муниципального управления Государственного...»

«КАЛАШНИКОВА СВЕТЛАНА ИГОРЕВНА ФОРМИРОВАНИЕ СЕГМЕНТООРИЕНТИРОВАННОГО ТОВАРНО-КОММУНИКАТИВНОГО КОМПЛЕКСА НА РЫНКЕ УСЛУГ ВЪЕЗДНОГО ТУРИЗМА Специальность 08.00.05 – Экономика и управление народным хозяйством (маркетинг) АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Санкт-Петербург – 2011 2 Работа выполнена в Государственном образовательном учреждении высшего профессионального образования СанктПетербургский государственный университет экономики и...»

«ЛЕМЛЕХ МАРИНА АЛЕКСАНДРОВНА ЛОГИСТИЧЕСКАЯ ПОДДЕРЖКА УПРАВЛЕНИЯ МНОГОФУНКЦИОНАЛЬНЫМИ ОБЪЕКТАМИ НЕДВИЖИМОСТИ Специальность 08.00.05 – Экономика и управление народным хозяйством (логистика) АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Санкт-Петербург - 2010 2 Работа выполнена в Государственном образовательном учреждении высшего профессионального образования Санкт-Петербургский государственный университет экономики и финансов Научный...»

«Попова Елена Сергеевна Совершенствование методического обеспечения бухгалтерского учета договоров строительного подряда 08.00.12 – Бухгалтерский учет, статистика Автореферат диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук ОРЕНБУРГ – 2013 2 Работа выполнена в федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего профессионального образования Оренбургский государственный университет Научный руководитель – Туякова Зауреш Серккалиевна,...»

«Раменская Алина Владимировна Моделирование стратегии модернизации оборудования автотранспортных средств 08.00.13 – Математические и инструментальные методы экономики Автореферат диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Оренбург – 2014 2 Работа выполнена в федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего профессионального образования Оренбургский государственный университет Научный руководитель – Ковалевский Владимир...»

«ЗЕРНОВ ИВАН ВИКТОРОВИЧ СЕМЕЙНЫЕ ФОРМЫ ХОЗЯЙСТВОВАНИЯ И ИХ РОЛЬ В АГРАРНОМ СЕКТОРЕ (НА ПРИМЕРЕ ПСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ) 08.00.05. – Экономика и управление народным хозяйством (экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами: АПК и сельское хозяйство) АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Москва – 2011 Работа выполнена в ГНУ Всероссийский институт аграрных проблем и информатики имени А.А. Никонова Россельхозакадемии...»

«ВОРОБЬЁВ Дмитрий Игоревич МОДЕЛИРОВАНИЕ ИЗДЕРЖЕК ОБРАЩЕНИЯ В ЗЕРНОВОМ ОБЕСПЕЧЕНИИ РЕГИОНОВ РОССИИ Специальность 08.00.13 – Математические и инструментальные методы экономики Автореферат диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Москва, 2011 г. 1 Диссертационная работа выполнена в Московском государственном университете технологии и управления на кафедре Менеджмента. Научный руководитель : кандидат экономических наук, профессор Князев Валерий...»

«Мартынушкин Алексей Борисович ФОРМИРОВАНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ РИСКАМИ СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ 08.00.05 – Экономика и управление народным хозяйством (экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами – АПК и сельского хозяйства) Автореферат диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Москва – 2008 2 Работа выполнена на кафедре Информационные технологии в экономике ФГОУ ВПО Рязанский государственный агротехнологический...»

«ЩЕНЯВСКИЙ Виталий Анатольевич Эколого-экономическое районирование в системе управления природопользованием (на примере Республики Коми) Специальность 08.00.05 – экономика и управление народным хозяйством (региональная экономика) АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Сыктывкар 2006 Работа выполнена в секторе эколого-экономических и водных проблем Института социально-экономических и энергетических проблем Севера Коми научного центра...»

«Панкратова Татьяна Александровна АДМИНИСТРАТИВНЫЕ ЗНАНИЯ КАК УПРАВЛЕНЧЕСКИЙ РЕСУРС ИННОВАЦИОННОГО РАЗВИТИЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ Специальность 08.00.05 - Экономика и управление народным хозяйством (управление инновациями) Автореферат диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Ярославль 2011 2 Диссертация выполнена на кафедре Управление интеллектуальными ресурсами федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего...»

«ШВЕЦОВА Ирина Николаевна СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ИНВЕСТИЦИОННОЙ ПОЛИТИКИ НА ОСНОВЕ ОЦЕНКИ КАПИТАЛА 08.00.05 - Экономика и управление народным хозяйством (Региональная экономика) Автореферат диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Сыктывкар - 2007 Работа выполнена в государственном образовательном учреждении высшего профессионального образования Сыктывкарский государственный университет кандидат экономических наук, профессор Научный руководитель :...»

«Злобина Оксана Олеговна ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬЮ ПРОИЗВОДСТВА ПРОДУКЦИИ ПТИЦЕВОДСТВА (на материалах Удмуртской Республики) Специальность 08.00.05 – Экономика и управление народным хозяйством (экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами - АПК и сельское хозяйство) АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Ижевск 2006 Диссертация выполнена в ФГОУ ВПО Ижевская...»

«ТЮРИН АЛЕКСАНДР ЕВГЕНЬЕВИЧ ЭФФЕКТИВНОСТЬ СОЗДАНИЯ И ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ ЛЕСОПЕРЕРАБАТЫВАЮЩЕЙ ИНФРАСТРУКТУРЫ В РАМКАХ ЧАСТНО-ГОСУДАРСТВЕННОГО ПАРТНЕРСТВА 08.00.05 – Экономика и управление народным хозяйством (экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами: промышленность) АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Санкт-Петербург – 2010 1 Работа выполнена в государственном образовательном учреждении высшего...»

«КОСЕВСКА НАТАЛИЯ ВИКТОРОВНА ФОРМИРОВАНИЕ МЕХАНИЗМОВ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ СТРАН ЕДИНОГО ЭКОНОМИЧЕСКОГО ПРОСТРАНСТВА В СФЕРЕ ТУРИЗМА Специальность 08.00.05 – Экономика и управление народным хозяйством (рекреация и туризм) АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Санкт-Петербург – 2013 2 Работа выполнена в Федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего профессионального образования Санкт-Петербургский государственный...»

«Кузнецов Денис Сергеевич Интегрированное управление как фактор инновационного развития железнодорожного транспорта России Специальность 08.00.05 – Экономика и управление народным хозяйством (экономика, организация и управление предприятиями, отраслями и комплексами - транспорт) АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Москва – 2012 2 Работа выполнена на кафедре Экономика знаний Федерального государственного бюджетного образовательного...»

«Никифорова Татьяна Евгеньевна СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ УПРАВЛЕНИЯ РАЗВИТИЕМ ПРОМЫШЛЕННОГО СЕКТОРА ЭКОНОМИКИ РЕГИОНА Специальность 08.00.05 – Экономика и управление народным хозяйством (экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами - промышленность; региональная экономика) АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Ижевск – 2008 Диссертационная работа выполнена в Пермском филиале Института экономики Уральского...»

«Прахов Илья Аркадьевич Оценка распределения ресурсов абитуриентов при подготовке к поступлению в условиях Единого государственного экзамена Специальность 08.00.05 – Экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами (сфера услуг) Автореферат диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Москва – 2013 Работа выполнена в федеральном государственном автономном образовательном учреждении высшего профессионального образования...»

«АШУРБЕКОВ РАФИК АШУРБЕКОВИЧ КОУЧИНГ КАК МЕТОД УПРАВЛЕНИЯ РАЗВИТИЕМ ТУРИСТСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ Специальность 08.00.05 – Экономика и управление народным хозяйством (экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами - сфера услуг). АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Москва – 2009 2 Диссертационная работа выполнена на кафедре Гостиничный и туристический бизнес ГОУВПО Государственный университет управления Научный...»

«Быкова Раиса Григорьевна Формирование предпринимательских структур, основанных на использовании дистанционных бизнес-процессов Специальность 08.00.05 – Экономика и управление народным хозяйством: экономика предпринимательства АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук ОМСК 2012 Работа выполнена в Федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего профессионального образования Сибирская государственная...»

«ВАЛЕЕВ ЭМИЛЬ РАМИЛЕВИЧ ВЕНЧУРНЫЙ КАПИТАЛ В МОДЕРНИЗИРУЕМОЙ ЭКОНОМИКЕ Специальность 08.00.01 – Экономическая теория АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук Казань 2012 Диссертация выполнена на кафедре экономики ФГАОУ ВПО Казанский (Приволжский) федеральный университет. доктор экономических наук, профессор кафедры Научный руководитель : экономической методологии и истории ФГАОУ ВПО Казанский (Приволжский) федеральный университет Мокичев...»






 
© 2013 www.diss.seluk.ru - «Бесплатная электронная библиотека - Авторефераты, Диссертации, Монографии, Методички, учебные программы»

Материалы этого сайта размещены для ознакомления, все права принадлежат их авторам.
Если Вы не согласны с тем, что Ваш материал размещён на этом сайте, пожалуйста, напишите нам, мы в течении 1-2 рабочих дней удалим его.